2月15日上午，由省总工会主办，汉中市总工会、市人社局、市工信局承办的“兴业在陕西乐业在家乡”陕西工会2023年“春送岗位”服务直通车发车仪式在汉中市举行。至此，全省工会为期1个月的就业服务活动正式启动。省总工会党组成员、女工委主任刘皓讲话，汉中市人大常委会副主任、市总工会主席李晓媛致辞，汉中市副市长吴维强等出席。
今年“春送岗位”活动，将聚焦“企业职工有所呼、工会组织有所应”，组织动员工会干部以及人力资源、培训服务机构，通过“服务直通车”等形式进企业、办实事、解难题、促发展，营造良好就业和营商环境，为陕西高质量发展贡献力量。启动仪式上，汉中市总工会与4家单位分别签订职工职业能力培训、职工就业创业《战略合作协议》。仪式结束后，与会领导搭乘直通车到陕西汉中变压器有限责任公司等企业开展就业服务和工作指导。
刘皓指出，就业是最基本的民生，是广大职工最关心的事，也是工会组织最操心的事。全省各级工会要认真贯彻落实党的二十大关于实施就业优先战略的部署，聚焦我省开展“三个年”活动的实际需要，积极融入全省稳就业工作大局，多方联动，同向发力，加强源头参与，推动政策落实。要统筹做好线上线下就业服务的融合互动，不断创新就业服务形式，推动工会就业服务工作常态化、品牌化。要持续落实就业优先政策，聚合多方资源，加强与社会培训机构合作，扩大培训覆盖面，提高劳动者就业创业能力。要加大对重点群体就业援助力度，适时开展农民工、新就业形态劳动者等专场招聘，确保各项就业服务落到实处、取得实效。
全省就业服务活动月期间，省总工会与各市级工会同期举行“1＋11＋N”线上线下协同招聘会，设立省总工会1个主会场、11个市（区）工会分会场的网络招聘会和多场重点产业、重点服务群体的专场招聘会，为企业和求职者提供招聘面试实景化、供需对接精准化的平台载体。各级工会还将聚焦就业服务重点群体，通过“工会主席直播带岗”“劳模送岗”“入企探岗”“点对点劳务输送”等形式多样的就业活动，确保重点群体求职有门、就业有路、困难有助。
多年来，陕西各级工会主动围绕全省工作大局，以转岗待岗职工、困难职工家庭成员、新就业形态劳动者等群体为服务重点，精心构建就业促进、技能提升、劳动权益维护全流程一体化服务平台，打造出了深受职工喜欢、具有陕西工会特色的“春送岗位”工作品牌。近三年来，全省各级工会举办线上线下招聘会1091场（次），组织技能培训7.3万人次，跨地区组织劳务输出15.4万人，免费就业服务覆盖71.5万人。
据《陕西工人报》